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Responsable Learning & Development : Module 6 – Workshop “Use cases en formation”
Description du Parcours Le Responsable Learning & Development (RLD) joue un rôle clé dans la transformation des organisations. À l’écoute des évolutions du marché, il anticipe les compétences critiques, conçoit des expériences d’apprentissage innovantes et pilote la montée en compétences en lien direct avec les enjeux business. Positionné à l’interface entre la stratégie RH et …
Find out moreAccount Based Marketing – Les fondamentaux pour booster sa croissance BtoB
Description Découvrez pourquoi l'ABM est la stratégie incontournable pour les entreprises BtoB en quête de croissance. Apprenez les étapes clés pour mettre en place un programme ABM efficace, de l'alignement Marketing et Ventes à l'utilisation des technologies innovantes pour orchestrer vos campagnes. Objectifs Analyser les principes fondamentaux liés à l'ABM et expliquer son rôle stratégique …
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