La pression permanente du chiffre et de la rentabilité pousse chaque DRH à piloter consciencieusement les écarts entre l’état des ressources humaines espérées et celui des ressources réelles. Sont venues…
Auteur : reval
Le comodal en formation : commode ou pas ?
Depuis la crise sanitaire, de nouveaux modes d’apprentissage sont apparus dans l’environnement de la formation professionnelle continue. Le comodal ou Hyflex s’inscrit dans ces nouveautés et consiste à faire coexister…
Après le micro-learning, la micro-certification
Les neurosciences ont vanté les mérites du micro-learning (ou comment apprendre en moins de 5 minutes). Cette consommation, « sur le pouce », des apprentissages, peut-elle être valorisée pour l’apprenant ? Depuis le…
Inclusion en formation - Ouvrez de nouveaux horizons pédagogiques
Le 23 janvier 2024, REVAL Consulting publie un article dans “Entreprises Magazine” n°123 – Rubrique Formation tout au long de la vie sur le thème “Inclusion en formation – Ouvrez…
Intelligence artificielle et formation professionnelle - Une transformation programmée
C’est bien une réalité non virtuelle dans laquelle nous nous trouvons, l’intelligence artificielle (IA) se démocratise et s’installe durablement dans le domaine de la formation professionnelle. Avatars, ChatGPT, Metavers, adaptive…
Encadrer les classes virtuelles : un nouveau challenge nécessaire pour les RH
Le 16 janvier 2023, REVAL Consulting publie un article dans “Entreprises Magazine” n°117 – Rubrique Formation tout au long de la vie sur le thème “Encadrer les classes virtuelles :…